📌 En el marco de la publicación del Ranking de Los Mejores Lugares para Trabajar™ en Argentina 2024 convocamos a los top 1 de cada categoría para que nos compartan sus insights y prácticas más destacadas.
Partiendo del tema bienestar, la búsqueda constante en el equilibrio entre vida personal y vida laboral es la base de estas tres organizaciones. Algunas prácticas mencionadas fueron:
- Flexibilidad + día de cumpleaños
- Desarrollo y capacitación
- Motivación y equilibrio
- Acompañamiento al bolsillo (descuentos, beneficios especiales, almuerzos etc.)
- Gestionar también pensando en las familias de los colaboradores
💻Se destacó el detalle de ser conscientes del contexto que atravesamos con el objetivo de ir mejorando y re-pensando las propuestas año tras año. Esto se da gracias al feedback constante que generan con sus equipos y lideres.
✍️El desafío cross en toda organización es la comunicación. Valorizar el espacio de conversación con el colaborador es fundamental. Las reuniones 1 a 1, la presencia del CEO para compartir acciones concretas (planes a futuro, situación actual etc.)
Finalmente compartieron prácticas más destacadas de sus organizaciones y el desafío de trabajar con centennials.
Conversó con Carlos Alustiza, CEO De GPTW:
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