Hablamos del impacto del Climaterio-Menopausia en el lugar de trabajo. ¿Conoces iniciativas que aporten a la retención y cuidado del talento femenino 40+?
El 80% de las personas que menstrúan experimentarán diversos síntomas durante la transición a la menopausia. Existe un gran tabú con respecto a este tema que lleva a que directamente no sea hablado.
Construir un entorno laboral libre de prejuicios, para generar un cambio es posible. Sin embargo, aún no está claro cuál es el problema y cuáles son las prácticas para potenciar esa transición.
En este encuentro abordaremos la temática del talento femenino +40 ¿Qué atraviesan y qué sucede cuando convive el climaterio y el trabajo? ¿Qué sucede con los roles de liderazgo?
Condujo el encuentro Luján Bustos, Culture & List Specialist de Great Place to Work Argentina. La acompañaron en el debate:
- Miriam de Paoli, Co-Founder de No Pausa - Para conocer un poco más acerca de No Pausa pueden ver la presentación de la organización aquí.
- Yan de Simone, CEO & Founder de Bi Universe
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